L'Azienda si impegna a risolvere il problema relativo al rinnovo delle patenti e del CAP.

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Le parti si impegnano a perseguire concordemente l'estinzione delle liti in tema di TFR per le cause pendenti ed in itinere ed in coerenza con le pattuizioni in materia definite con il presente accordo aziendale.

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Per quanto previsto dall'art. 4.6, le Parti convengono che:

• le linee suburbane sono quelle facenti capo ai depositi di Giambellino, Novara, Sarca, Palmanova, Molise/Salmini
• le linee interurbane sono quelle facenti capo ai depositi di Abbiategrasso, Cuggiono, Magenta, Corsico, Monza, Trezzo, Desio, Varedo.

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Le OO.SS. UGL – FAISA CISAL – Co.M.U. ATM – SAMA FAISA CONFAIL:

• chiedono che A.T.M. assuma l'impegno affinché in via transitoria per il personale in servizio alla data della stipula del presente accordo aziendale, fermo restando lo scaglionamento previsto dal CCNL 27.11.2000, l'anzianità specifica di mansione venga integrata con la anzianità di guida generale e con l'anzianità delle esperienze personali nell'ambito del movimento metropolitano, per il passaggio del macchinista ai parametri superiori.

• ribadiscono che le posizioni di Agente operativo di movimento vengano prioritariamente ricoperte da macchinisti metropolitani con idoneità compatibile alla mansione e che superino l'abilitazione interna prevista.